评价实施公告
一、评价范围
营销员 三级工 30人
二、评价对象
企业职工及社会人士等
三、报名条件
------具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:
(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书;或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书。
(3)具有大专本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4) 具有本科及以上本专业或相关专业毕业证书,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
四、收费标准
高级(300元)
五、报名流程
1.报名方式:2025年03月01日--03月08日在怀宁县宏达技工学校报名或安徽省技能人才评价信息服务平台。
2.联系方式:联系人:吴老师:联系电话15155619769
咨询电话:0556-4021775
3.报名人员需提交的材料:身份证及照片、学历证书
4.报名结果查询:见宏达技工学校网站
5.准考证获取方式:统一发放
六、评价流程
1.评价依据的标准及规范:国家职业技能标准
2.考核实施
科目 | 时间 | 地点 | 考场数 | 考位数 | 监考员 | 考评人员 (第一位为组长) |
理论 | 2025.03.15: 8:30-10:00 | 宏达技工学校 | 1 | 30 | 储诚启、吴小英 | |
技能 | 2025,03.15;10;30:30-12:00 | 宏达技工学校 | 1 | 30 | 陈峰、孙兆惠 杨帆 |
3.成绩公布方式:2025年04月01日于宏达技工学校公示栏公示
4.证书领取方式:集中发放
5.评价规章制度:职业技能等级认定考场守则、职业技能等级认定试卷保密制度、职业技能等级认定考评员工作规程、职业技能等级认定监考人员守则、职业技能等级认定机构工作人员违规违纪行为处理办法等等。
七、评价机构内部督导电话和所在市人社部门监督电话
1.内部监督电话:0556-4888002。13956512899(储)
2.人社部门监督电话:0556-5897063
八、其它需要告知的事项
参加认定考试的考生请携带本人身份证和准考证提前30分到考场,
怀宁县宏达技工学校
2025年03月01日